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天竜厚生会の特色


  • 結核後保護対策として「天竜厚生会」を昭和25年5月1日に創立し、以来社会福祉一筋に74年の実績を誇っています。
  • 障がい者・高齢者福祉、保育事業、在宅福祉サービス等、静岡県内で施設を中心に261事業を展開しています。
  • 地域で生活する高齢者、障がい者等のご要望に応えるため、種々の在宅福祉サービス提供に努めています。
  • 安定したサービスを提供し続けるために長期的な展望に立った「中長期計画」を策定し、「法人、施設の健全経営」を進めています。
  • 法人全体の人事、給与、財務会計を本部で集中管理し、また、建物管理及びご利用者処遇について業務の効率化を図るとともに予算編成と執行の基本方針を策定しています。
  • ご利用者、職員・地域の方の健康を守るため、診療所を設置し医療の充実に努めています。
  • 業務の見直し、改善に向けて毎年多くのプロジェクトチームを編成し、サービスの向上を図っています。
  • 時代に即した最新の設備機器を積極的に導入し、業務の省力化を図っています。
  • 福祉教育や施設実習生の受け入れをはじめとして、各種研修会の開催を通じて地域のマンパワー育成に努めています。

職員の主な福利厚生制度

  • 慶弔・見舞金制度
  • 特別休暇制度(結婚・忌引き・育休等)
  • 各種保険・財形の団体加入
  • 代替職員補充制度
  • 各種レクリエーションの実施及び助成
  • 福祉クラブ(現職・退職職員の親睦団体)設置
  • 医療費の自己負担一部助成制度
  • 職員等の人間ドック
  • 企業型確定拠出年金
  • 育児休業(最長子の3歳の誕生日の前日まで)
  • 腰痛予防ベルト支給
  • 懇親会費の一部助成制度
  • 国内外研修制度
  • 完全週休2日制
  • ホテル等利用割引制度
  • スポーツクラブ法人会員加入
  • 職員宿舎(世帯用・単身用)完備
  • 連続休暇制度
  • メンタルヘルス推進室

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